12月18日，川南發電公司黨委召開2024年第12次黨委理論學習中心組學習（擴大）會，專題學習了國資國企改革發展工作座談會精神和集團黨委安排部署，班子成員圍繞“堅定改革決心和發展信心，凝心聚力推動改革行穩致遠”作交流發言。會議由黨委書記、董事長劉勝金主持，在家領導班子成員及中層管理人員參加學習。

   劉勝金在發言中指出，公司黨員干部要深刻認識深化國資國企改革的重要意義，全面把握深化國資國企改革的原則目標，聚焦“推進1個行動、抓好2項任務、強化3項保障”，全面推動深化國資國企改革任務落實。一是堅定不移推進國企改革深化提升行動，全面完成改革任務。要在鞏固提升已有改革成果的基礎上，勁頭不松、力度不減，繼續加大對難度大、進度慢的改革任務的統籌謀劃、研究分析，實施落實，確保在2025年底圓滿完成改革任務。二是堅持不懈推動安全生產和重點項目落地，全面推動高質量發展。要以守土有責、守土盡責的政治自覺，統籌抓好安全環保工作，切實防范各類事故發生，堅決筑牢安全生產防線。要嚴格落實公司迎峰度冬電力保障供應方案要求，全力抓好設備隱患治理、電煤采購、入廠煤管理、經營資金保障以及調度溝通協調工作，保證機組經濟穩定運行，堅決扛牢電力保供責任。要堅持久久為功的韌勁，繼續在項目推動上下功夫，全力爭取天明二期煤電項目盡快落地，積極謀劃瀘州三期煤電項目，堅決抓牢項目發展要務。三是不遺余力抓好人才建設、組織建設和作風建設，全面保障高質量發展。強化人才隊伍建設，樹立正確的用人導向，做到“人崗相適”。要建立干部隊伍建設中長期規劃，繼續深化“青苗”“棟梁”計劃，確保公司改革發展薪火相傳、后繼有人。要加強多元化培訓，強化干部人才的思想淬煉、政治歷練和實踐鍛煉。要聚焦實干實效，繼續優化干部考評體系，以考識人、以考促干。強化組織建設，黨員干部要提高政治站位，強化責任擔當，保證改革部署在公司貫徹執行。要堅持把黨建工作與生產經營工作結合起來、與改革發展重點任務結合起來，推動黨的建設與經營發展相互促進、相得益彰。要加強黨員教育管理，引導黨支部和黨員創先爭優、攻堅克難，推動公司改革發展提質增效。強化作風建設，常態化抓好黨性教育、廉潔教育，不斷增強黨員干部的紀律意識和擔當作為的主動性、自覺性。要把紀律規矩挺在前面，嚴格遵守中央八項規定精神和省委省政府十項規定，永葆清正廉潔本色。要把監督工作貫穿黨員干部培養教育、考察考核、選拔任用和日常管理的各個環節，促進以嚴格自律、實事求是的工作作風履行職責，齊心協力推動公司改革發展步履穩健、鏗鏘有力。